马在很多时候被人们比喻为人才、干事业的人。
2013-04-26 12:16:50
人在职场，被老板批评是最窝火不过的事：批评对了，也有满腹委屈;批评错了，更是怒火万丈。
2013-04-25 15:17:04
作为帮助企业扭转局面的战略专家，我见过许多企业深陷泥潭，每个人动不动就发脾气，人际关系问题肆意滋生，不加控制。
2013-04-25 15:01:14
我们需要的，是让团队发挥更好的作用!
2013-04-25 14:22:34
事实上，人才管理概念的使用存在着多个语境，而不同语境下的意义则差别巨大。
2013-04-25 14:17:01
我们当中的绝大部分人都把所有的时间和精力浪费在自己实际上无法取胜的战斗上。
2013-04-24 15:05:37
职场女性的成就，为什么时常略逊一筹?很多时候不是专业能力高下有别，而是思维方式多有差异。
2013-04-24 14:34:36
随着公平就业机会的发展，企业对人才的竞争加剧，一个企业的员工福利政策成为吸引优秀人才的重要因素。
2013-04-24 11:33:02
企业招聘人才，是追求最好还是最合适呢?我认为追求合适最重要，就像是穿衣服一样再好的衣服不合身也穿着也不好看。
2013-04-24 11:27:58
在职场中，有好的口才让工作事半功倍，但好的口才也不是天生的，需要很多的历练，同时需要善用心理学来提高谈话效率，从而让工作达成更好的结果。
2013-04-23 15:45:26
“人才”和“作为职业经理人”，以及企业的中高层管理者来讲，此方面显得更加重要，甚至需要更高的职业技能。
2013-04-23 15:28:59
员工培训是一项复杂的、系统的、长期的工程。员工培训是在潜移默化之中，提升员工素质，规范员工言行，调动员工积极性、灵活性、主动性。
2013-04-23 14:59:47
“和谐是斗争出来的。”格力总裁董明珠说过的这句话，非常深刻地道出了企业政治斗争的必然性。
2013-04-23 14:54:03
上班族感到疲劳不是什么新鲜事，有的喊体力透支，有的喊心理疲劳，总之就是浑身上下“疲软”。
2013-04-22 15:05:14
职场场中最受欢迎的四大专业：1、计算机编程技能2、理财能力3、科学与数学技能4、商业管理能力
2013-04-22 15:00:54
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